Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 6415 | 14.11.2024 | 225 | 19.11.2024 | 1006182262 |
| 2 | 4910 | 30.09.2022 | 193 | 05.10.2022 | 1005576119 |
| 3 | 4814 | 15.09.2015 | 181 | 18.09.2015 | 2380775 |
| 4 | 274 | 14.01.2011 | 14 | 20.01.2011 | 6/5994984 |
| 5 | 933 | 10.02.2010 | 32 | 16.02.2010 | 7/5498466 |
| 6 | 619 | 23.01.2009 | 19 | 29.01.2009 | 7/4851682 |
| 7 | 2978 | 24.06.2008 | 124 | 30.06.2008 | 7/4549536 |
| 8 | 3895 | 28.08.2006 | 169 | 01.09.2006 | 5/3530768 |
| 9 | 4397 | 18.10.2005 | 206 | 24.10.2005 | 4/3072532 |
| 10 | 3346 | 03.08.2005 | 152 | 09.08.2005 | 5/2967326 |
Vorsorge für die aktiven und die pensionierten Mitarbeiter der Stifterfirma und deren Angehörige im Falle von Tod, Alter, Krankheit, Invalidität, Arbeitslosigkeit und anderer unverschuldeter Notlage. Mit der Stifterin wirtschaftlich oder finanziell verbundene Unternehmen können ihre Mitarbeiter mit Zustimmung der Stifterin gemäss besonderer Anschlussvereinbarung ebenfalls anschliessen.
