Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
Primary Address
Loading map...
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 5275 | 19.02.2008 | 38 | 25.02.2008 | 30/4356882 |
| 2 | 8711 | 23.03.2006 | 62 | 29.03.2006 | 21/3309800 |
| 3 | 34512 | 19.12.2005 | 250 | 23.12.2005 | 29/3163684 |
| 4 | 9850 | 06.04.2005 | 70 | 12.04.2005 | 21/2787638 |
| 5 | R2129 | 19.01.2005 | R17 | 25.01.2005 | 22/2669242 |
| 6 | 37027 | 23.12.2004 | 254 | 29.12.2004 | 34/2617944 |
| 7 | (Transfer seat) | (Transfer seat) |
Zweck der Gesellschaft ist die Durchführung von Beratungen im gesamten Human Resources Bereich, im speziellen Rekrutierung auf nationaler und internationaler Basis von kaufmännischem und technischem Kaderpersonal auf Mandatsbasis, gestützt auf die einschlägigen gesetzlichen Vorschriften. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Zweigniederlassungen errichten sowie Grundstücke erwerben, veräussern und verwalten, sich an anderen Gesellschaften und Unternehmungen beteiligen oder sich mit solchen zusammenschliessen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit dem Gesellschaftszweck im Zusammenhang stehen.
