Personalvorsorgestiftung der Triba Partner Bank

Ausserobligatorische (vor, unter- und überobligatorische) berufliche Vorsorge für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Firma sowie für deren Angehörige und Hinterlassenen gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität; Ausrichtung von Unterstützungsleistungen an die erwähnten Vorsorgenehmer in Notlagen wie bei Krankheit, Unfall, Invalidität oder Arbeitslosigkeit; Leistungen an andere steuerbefreite Vorsorgeeinrichtungen, die zugunsten der Destinatäre bestehen; Erbringung von Beiträgen des Arbeitgebers aus Mitteln der Stiftung, wenn von ihm vorgängig Beitragsreserven geäufnet worden und diese gesondert ausgewiesen sind.