Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 21751 | 30.07.2004 | 150 | 05.08.2004 | 20/2391620 |
| 2 | 19653 | 17.07.2003 | 139 | 23.07.2003 | 21/1096788 |
| 3 | 16053 | 19.06.2003 | 119 | 25.06.2003 | 16/1051030 |
| 4 | 19247 | 31.07.2002 | 150 | 07.08.2002 | 20/591640 |
| 5 | 12491 | 09.05.2001 | 93 | 15.05.2001 | 3660 |
| 6 | 1531 | 22.01.2001 | 18 | 26.01.2001 | 648 |
| 7 | 24059 | 05.10.2000 | 198 | 11.10.2000 | 6956 |
| 8 | 9920 | 04.05.1998 | 88 | 08.05.1998 | 3133 |
| 9 | 7241 | 12.04.1994 | 74 | 18.04.1994 | 2079 |
| 10 | 11301 | 23.06.1993 | 127 | 05.07.1993 | 3486 |
Berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die Arbeitnehmer der Baumann Hüppe AG, in Wädenswil (einschliesslich hauptamtlich tätige Verwaltungsräte) und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundener Unternehmungen, bei Alter, Invalidität, bzw. bei deren Ableben für ihre Hinterbliebenen. Ferner können bei unverschuldeter Notlage wie Krankheit, Unfall oder Arbeitslosigkeit den im Dienste der Stifterfirma stehenden oder ehemaligen Arbeitnehmern sowie ihren Hinterbliebenen Unterstützung gewährt werden.
