Stéphane Estival
Ornex, FR
Représentant des employeurs, member of the foundation board + liquidator
Gilles Robert-Charrue
Collombey-Muraz
Member, représentant des employés + liquidator
Signature collective à deux avec un représentant des employeurs
Eric Meizoz
Sion
Membre du conseil de fondation et représentant des employeurs + liquidator
Signature collective à deux avec un représentant des employés
Jean-Pierre Bodrito
Sion
Membre et représentant des employés + liquidator
Signature collective à deux avec un représentant des employeurs
Virginie Gloor
Collombey-Muraz
Représentante des employés, chairperson of the foundation board + liquidator
Maud Caton
Belmont-sur-Lausanne
Membre, représentante de l'employeur + liquidator
Signature collective à deux avec un représentant des employés
Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 5380 | 06.12.2021 | 240 | 09.12.2021 | 1005353722 |
| 2 | 297 | 15.01.2021 | 13 | 20.01.2021 | 1005078955 |
| 3 | 2271 | 19.05.2020 | 99 | 25.05.2020 | 1004896162 |
| 4 | 561 | 26.02.2018 | 42 | 01.03.2018 | 4084875 |
| 5 | 2704 | 06.07.2017 | 132 | 11.07.2017 | 3637971 |
| 6 | 649 | 03.01.2017 | 4 | 06.01.2017 | 3267029 |
| 7 | 2282 | 27.09.2013 | 190 | 02.10.2013 | 1106385 |
| 8 | 2262 | 17.08.2012 | 162 | 22.08.2012 | 6819144 |
| 9 | 2193 | 09.08.2012 | 156 | 14.08.2012 | 6808864 |
| 10 | 526 | 09.02.2012 | 31 | 14.02.2012 | 6550372 |
La Fondation a pour but la prévoyance professionnelle en faveur des employés de la Fondatrice et des entreprises qui lui sont liées économiquement et financièrement, dans le cadre de la LPP et de ses dispositions d'exécution; elle doit les prémunir, ainsi que leurs proches et survivants, contre les conséquences économiques de l'âge, du décès et de l'invalidité. L'affiliation d'une entreprise apparentée se fera par une convention d'affiliation dont l'Autorité de Surveillance sera informée. La Fondation peut étendre la prévoyance au-delà des prestations légales minimales, ainsi qu'octroyer des subsides en cas de gêne involontaire, maladie, accident, invalidité ou chômage.
