Emmisberger & Partner AG
Company Overview
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| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | (Transfer) | (Transfer) | |||
| 2 | 43379 | 05.11.2009 | 219 | 11.11.2009 | 26/5337992 |
| 3 | 14632 | 29.05.2006 | 106 | 02.06.2006 | 20/3401506 |
| 4 | 29871 | 15.11.2001 | 226 | 21.11.2001 | 9170 |
| 5 | 18423 | 21.08.1998 | 165 | 27.08.1998 | 5919 |
| 6 | 10300 | 19.05.1995 | 101 | 26.05.1995 | 2937 |
| 7 | 21517 | 15.11.1991 | 229 | 26.11.1991 | 5059 |
Company Purpose
Die Gesellschaft bezweckt das Training und Coaching von Management und Mitarbeitenden, die Übernahme von Dienstleistungen im Bereich Management, Organisationsentwicklung, Human Ressource und der Einsatz auf Zeit in diesem Bereichbei Firmen und Verbänden, die Beratung, Begleitung und Vermittlung von Personal. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.