RMF Vorsorgestiftung
Company Overview
Previous Company Names
- Vorsorgestiftung der Spag-Steinag
Management
Josef Hurschler
Emmen
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Adrian Joller
Gontenschwil
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Roger Schmid
Horw
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Daniela Niederberger
Kriens
Vice-chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Gregor Eigenmann
Egolzwil
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Bernhard Matti
Muntelier
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Ariane Müller
Oberkirch
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Marcel Emmenegger
Oberentfelden
General manager
Joint signing authority (any two to sign)
Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | (Transfer) | (Transfer) | |||
| 2 | 1197 | 03.07.2025 | 129 | 08.07.2025 | 1006378112 |
| 3 | 1947 | 22.12.2023 | 252 | 29.12.2023 | 1005923155 |
| 4 | 1696 | 09.11.2022 | 221 | 14.11.2022 | 1005603286 |
| 5 | 157 | 27.01.2022 | 22 | 01.02.2022 | 1005394187 |
| 6 | 2352 | 24.12.2021 | 254 | 29.12.2021 | 1005370608 |
| 7 | 190 | 30.01.2018 | 23 | 02.02.2018 | 4031673 |
| 8 | 156 | 26.01.2016 | 20 | 29.01.2016 | 2627249 |
| 9 | 1347 | 16.09.2014 | 181 | 19.09.2014 | 1723203 |
| 10 | 265 | 20.02.2014 | 38 | 25.02.2014 | 1364927 |
Company Purpose
Die Stiftung bezweckt die berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die Arbeitnehmer der Firma und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundenen Unternehmungen sowie für deren Angehörige und Hinterlassenen gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Invalidität und Tod. Der Anschluss einer verbundenen Unternehmung erfolgt aufgrund einer schriftlichen Anschlussvereinbarung, die der Aufsichtsbehörde zur Kenntnis zu bringen ist. Die Stiftung kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben: Freiwillige Unterstützung der Mitarbeiter bei unverschuldeter Notlage, wie bei Krankheit, Unfall, Invalidität oder Arbeitslosigkeit, sofern diese bei der Firma oder angeschlossenen Unternehmungen tätig sind oder tätig waren; Äufnung der nötigen Mittel für eine allfällige Leistungsverbesserung zugunsten der Mitarbeiter; Äufnung der nötigen Mittel für die Verbesserung der Leistungen bei vorzeitiger Pensionierung.