Personalvorsorgestiftung Straumann in Liquidation
Company Overview
Previous Company Names
- Personalvorsorgestiftung Straumann
Management
Andreas Plattner
Pratteln
Chairperson of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Daniel Ducceschi
Frenkendorf
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Rudolf Eggen
Mont-Soleil
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Stephan Imhof
Basel
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Helene Kaufmann
Muttenz
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Rudolf Myohl
Muhen
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Markus Schmutz
Mont-Soleil
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Stephan Oehler
Arboldswil
Member of the foundation board + liquidator
Joint signing authority (any two to sign)
Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | (Transfer seat) | (Transfer seat) | |||
| 2 | 2940 | 28.05.2018 | 103 | 31.05.2018 | 4261033 |
| 3 | 5596 | 04.10.2016 | 195 | 07.10.2016 | 3096743 |
| 4 | 2733 | 15.05.2014 | 96 | 20.05.2014 | 1511173 |
| 5 | 6089 | 31.10.2013 | 214 | 05.11.2013 | 1163565 |
| 6 | 186 | 09.01.2013 | 8 | 14.01.2013 | 7013830 |
| 7 | 7193 | 07.11.2012 | 220 | 12.11.2012 | 6927092 |
| 8 | 6440 | 17.11.2011 | 227 | 22.11.2011 | 6426552 |
| 9 | 5284 | 20.07.2009 | 141 | 24.07.2009 | 7/5159222 |
| 10 | 3441 | 22.06.2007 | 123 | 28.06.2007 | 8/3997092 |
Company Purpose
Berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen zugunsten der Mitarbeiter der Firma sowie deren Hinterbliebene gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Invalidität oder Tod. Die Stiftung kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben; freiwillige Unterstützung der Mitarbeiter bei unverschuldeter Notlage, sofern diese bei der Firma tätig sind oder tätig waren; Aeufnung der nötigen Mittel für allfällige Leistungsverbesserungen zugunsten der Mitarbeiter sowie für die Verbesserung der Leistungen bei vorzeitiger Pensionierung. Der Stiftung kann auch das Personal von mit der Firma wirtschaftlich oder finanziell eng verbundenen Unternehmungen angeschlossen werden, sofern der Stiftung hierzu die nötigen Mittel zur Verfügung gestellt und die Rechte der bisherigen Destinatäre nicht geschmälert werden.